Также в ней приняли участие представители Администрации Президента РК, Министерства просвещения РК, Министерства культуры и информации РК. В ходе встречи были обсуждены вопросы определения уровня трудной жизненной ситуации и оказания мер социальной поддержки семьям с детьми.
Министр продемонстрировала возможности Цифровой карты семьи, позволяющей на основе данных из информационных систем государственных органов определить уровень социального благополучия и оперативно в проактивном формате оказать меры государственной поддержки нуждающимся гражданам.
«В настоящее время социальная политика, в том числе и по поддержке материнства и детства, формируется в нескольких центральных государственных органах и реализуется на местном уровне. Наша основная задача – улучшение условий и повышение качества жизни семьи», – отметила Светлана Жакупова.
О комплексной модели социальной помощи и социального страхования семей с детьми участников встречи проинформировал директор департамента социальной помощи МТСЗН РК Аскар Аймагамбетов. По его словам, в настоящее время порядка 2 млн казахстанских семей с детьми охвачены пособиями из республиканского бюджета и социальными выплатами из Государственного фонда социального страхования, которые назначаются независимо от дохода семьи. В текущем году на эти цели выделено более 1,5 трлн тенге (из них 750 млрд тенге из республиканского бюджета, 807 млрд тенге – из Государственного фонда социального страхования).
«Если на базовом уровне государство гарантирует единовременное пособие на рождение ребенка как работающим, так и неработающим родителям за счет средств республиканского бюджета, то для неработающих родителей предусмотрено ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет. Размеры данных видов пособий установлены в дифференцированном виде в зависимости от очередности рожденного ребенка. Такое определение размеров повлияло на изменение структуры получателей пособия. Так, доля получателей пособия на рождение 4 и более ребенка повысилась с 12,7% в 2013 году до 32,4% на 1 ноября 2024 года. Аналогично, если в 2013 году доля получателей пособия по уходу за 4 и более ребенком была 17,6%, то на 1 ноября 2024 года составляет до 35%. Таким образом, практически каждый третий ребенок рождается в многодетной семье», – сообщил Аскар Аймагамбетов.
Для работающих родителей предусмотрены два вида социальных выплат из ГФСС: по случаю потери доходов по беременности и родам, а также по уходу за ребенком до полутора лет.
Помимо этого, предусмотрено субсидирование обязательных пенсионных взносов женщинам, занятым уходом за ребенком до достижения 1,5 лет в размере 10% от среднемесячного дохода.
Для поддержки семей, воспитывающих детей с инвалидностью, предусмотрено пособие воспитывающему ребенка с инвалидностью до достижения им совершеннолетия (размер пособия 1,61 ПМ – 69 886 тенге). По состоянию на 1 ноября пособие получили более 109 тыс. человек на сумму 77,3 млрд тенге. Всего в 2024 году на эти цели предусмотрено 91 млрд тенге.
На сегодня более 585 тыс. семей являются получателями пособия для многодетных семей, размер которого определяется исходя из количества детей. Введение действующего механизма выплаты пособия является одним из оснований роста числа получателей более чем в 2 раза, с 252 тыс. семей в 2019 году до 585 тыс. семей на 1 ноября 2024 года.
В рамках Социального кодекса был повышен размер пособия для матерей, награжденных подвеской «Алтын алқа», родивших и воспитавших 7 и более детей. Следует отметить, что в сравнении с 2019 годом численность впервые назначенных получателей данного пособия имеет положительную динамику. Так, если в 2019 году назначено 6 900 человек, то в 2023 году 11 762 женщинам.
Таким образом, в нашей стране многодетные матери, воспитывающие несовершеннолетних детей, имеют право на одновременное получение нескольких выплат.
Вместе с тем обеспечение занятости и повышение доходов населения являются ключевыми направлениями работы Минтруда.
«В целях социальной защиты от безработицы государством реализуются активные меры содействия занятости, которые включают в себя: профессиональное обучение, содействие предпринимательской инициативе, создание субсидируемых рабочих мест для трудоустройства социально уязвимых групп населения. В текущем году в рамках утвержденных региональных карт занятости по состоянию на 1 ноября 2024 года трудоустроено более 31,1 тыс. человек из многодетных семей. Напомним, лицам, прошедшим обучение по проекту «Бастау Бизнес» из числа социально уязвимых групп населения, предоставляются гранты на реализацию новых бизнес-идей в размере до 400 МРП (1 476 800 тенге). По состоянию на 1 ноября из общего количества выданных 8 941 гранта 63,2% выданы многодетным семьям», – рассказал Аскар Аймагамбетов.
По сообщению сайта EKaraganda.kz